Lavora con noi
Costruiamo insieme il futuro delle cabine per macchine operatrici. Qui le idee diventano progetti concreti e hai la libertà di mettere alla prova le tue competenze per contribuire a qualcosa di innovativo.
Consulta le posizioni aperte
Cerchiamo persone che hanno voglia di mettersi in gioco in un settore in forte espansione: qui hai l’opportunità di seguire ogni fase, dall’idea iniziale al prodotto finito, contribuendo in prima persona alla realizzazione di prodotti che prendono forma e crescono sotto i tuoi occhi.
Scopri anche tutte le altre posizioni aperte ed entra a far parte di una realtà in crescita, dove ogni competenza trova spazio e valore.
Forghieri S.r.l., storica realtà industriale maranellese, specializzata nella costruzione di cabine per macchine operatrici (carrelli elevatori, autogru, moto-spazzatrici, macchine movimento terra) e nella produzione di vetri temperati, piani e curvi, per l’industria automobilistica, l’edilizia e l’arredamento, vanta ancora oggi una forte e qualificata immagine che deriva dal pregio del suo marchio storico e dal contenuto tecnico e innovativo dei suoi prodotti.
L’alto posizionamento del suo target, la passione per la customizzazione del prodotto verso il cliente, l’attivismo e la professionalità del Management fanno della Forghieri un’azienda di alto profilo produttivo e commerciale assolutamente leader nei settori “cabine”, “vetreria” e ferroviario.
In Forghieri la qualità, costantemente ricercata ed ottenuta, è l’obiettivo principale di un’equipe affiatata e competente.
Per il Team Qualità interno stiamo ricercando un* Addetto al Controllo Qualità.
La risorsa risponde al Responsabile della Qualità e sarà dislocata in produzione; la sua mission è garantire lo svolgimento delle attività di controllo qualità relative al reparto di riferimento.
Di cosa ti occuperai?
– Esecuzione dei controlli a campione dimensionali e visivi lungo tutto il processo di lavorazione, in accordo a quanto prescritto dal piano di controllo aziendale;
– Esecuzione delle prove di tipo richieste dalle normative di riferimento;
– Registrazione delle Non Conformità interne relative al reparto;
– Esecuzione delle azioni di contenimento in caso di Non Conformità;
– Supporto all’analisi delle cause alla radice delle Non Conformità interne;
– Supporto all’analisi delle Non Conformità Cliente relative al reparto;
– Di concerto con il referente all’assicurazione qualità del reparto, identificazione ed implementazione delle Azioni Correttive;
– Partecipazione alle riunioni col personale produttivo relativo alle performance di qualità del reparto;
– Gestione della strumentazione di misura a disposizione del reparto (strumenti e dime);
– Proattiva segnalazione e promozione di opportunità di miglioramento relative al reparto;
– Collaborazione attiva ad attività di miglioramento del reparto;
– Costituisce elemento di preferenza una pregressa esperienza in azienda metalmeccanica.
Chi cerchiamo?
Cerchiamo un profilo con almeno 3 anni di esperienza in qualità di processo o controllo qualità.
Richiesto diploma di perito meccanico.
Necessario elevato grado di autonomia, capacità di rispettare gli impegni presi nei modi e nei tempi richiesti;
Ottima conoscenza del pacchetto Office, Word, Excel e buona conoscenza di PowerPoint
Flessibilità, spirito di squadra, buona propensione alla gestione dell’imprevisto, capacità di analisi e problem solving.
In possesso di Patente e automunito
Cosa offriamo?
Contratto di assunzione a tempo determinato. Indeterminato qualora la persona ne goda già.
Retribuzione commisurata all’esperienza e alle abilità confermate durante l’iter di selezione. Straordinari retribuiti.
Premio di produzione
Buoni pasto da 6€ al giorno
Welfare e gratifica natalizia (450€)
Possibilità di crescita in un Team Qualità giovane e strutturato, all’interno di una funzione
trasversale in forte espansione e sempre più cruciale per lo sviluppo industriale e la competitività dell’azienda.
SEDE DI LAVORO: Maranello (Modena)
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
Per il nostro reparto Vetreria, a seguito dell’introduzione e dell’avviamento di nuovi macchinari avanzati, ricerchiamo un* Manutentore Meccanico.
Di cosa ti occuperai?
Gli impianti del reparto Vetreria sono in gran parte automatizzati e robotizzati e vengono gestiti da programmi macchina preimpostati. Gli aspetti personali di serietà e attenzione al compito assegnato sono fondamentali per la supervisione del funzionamento e della manutenzione degli impianti del reparto.
Rispondendo al Responsabile EHS e Manutenzione ti troverai a:
Predisporre un piano manutentivo per ogni impianto di produzione e tecnologico di produzione.
Predisporre procedure d’intervento manutentivo con fotografie e parametri di riscontro
Eseguire gli interventi manutentivi preventivi e correttivi nei modi e nei tempi programmati interfacciandoti con la produzione per ridurre al minimo i fermo impianto.
Sviluppare i miglioramenti necessari al processo per eliminare guasti o difetti cronici sugli impianti
Suggerire modalità di controllo giornaliere agli operatori addetti agli impianti di produzione
Gestire la parte ricambistica necessaria al buon funzionamento degli impianti creando scorte di magazzino per quei componenti laddove il lead time del fornitore inficiasse su un veloce ripristino del guasto.
Emettere report sulle attività di manutenzione preventiva e straordinaria. Creare una lista di controlli predittivi sugli impianti più strategici.
Confrontarsi con i fornitori aziendali sui loro prodotti e servizi e proporre all’azienda eventuali alternative.
Sotto la supervisione del Responsabile, coordinare e controllare le ditte esterne su interventi di manutenzione verificando il buon esito dei lavori/interventi, redigere report sugli interventi eseguiti e dare riscontro del risultato ottenuto
Imparare la programmazione degli impianti per supervisionarne il funzionamento dopo gli interventi di manutenzione
Chi cerchiamo?
La persona che si ricerca deve avere già esperienza nella mansione in ambito manutentivo di tipo meccanico. In previsione di un ampliamento di attività sul prossimo biennio, sono gradite competenze in manutenzione elettrica di base (meglio ancora se la persona è già in possesso di certificazione PAV/PES/PEI)
E’ dinamica e proattiva, dedita all’apprendimento e al miglioramento continuo. Deve avere cura e attenzione per il buon funzionamento degli impianti con pianificazione degli interventi di manutenzione preventiva.
Si richiede un buon livello di istruzione, obbligatorio è il diploma tecnico a indirizzo meccanico/elettromeccanico con buone competenze sui sistemi informatici.
Si richiede ottimo problem solving, spirito di squadra e buone abilità relazionali.
Disponibilità a interventi straordinari, eventualmente anche sui festivi.
Cosa offriamo:
Contratto di assunzione a tempo determinato. Indeterminato qualora la persona ne goda già.
Retribuzione commisurata al livello di esperienza e alle competenze elencate nel paragrafo precedente.
Orario di lavoro dal lunedì al venerdì: 8:00-12:00; 13.00-17.00.
Non è richiesta reperibilità ma una buona flessibilità oraria, eventualmente anche sui sabati mattina. Straordinari retribuiti.
Possibilità di crescita all’interno di un reparto in forte espansione a livello tecnologico e produttivo.
Acquisizione di competenze tecniche su macchinari automatizzati di elevate prestazioni tecniche.
SEDE DI LAVORO: Maranello (Modena)
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
Per il Team di Progettazione interno stiamo ricercando un* espert* Progettista Meccanico con competenza nella progettazione di prodotti vetrati. Risponderà direttamente al direttore di stabilimento e funzionalmente al Direttore Tecnico dell’azienda.
La tua Mission
- Svolgere il lavoro di progettazione dei nuovi prodotti in CREO 9, condivide obiettivi di prodotto e di costo
- Produrre la documentazione tecnica, compresa la codifica, gli assiemi e particolari di dettaglio e di esploso, la distinta di produzione relativa alle attrezzature necessarie alla produzione dei vetri e al prodotto vetrato in ordine, con capacità di trasferirla in produzione con sicurezza e valore aggiunto, perseguendo il risultato atteso e le idee proposte frutto del proprio operato.
- Rispettare durante tutta la fase di progettazione la standardizzazione, la documentazione, la comunicazione, concordate assieme al Resp. Vetreria.
- Svolgere nuove progettazioni rivolte ad assicurare il continuo aggiornamento del prodotto vetrato, con attenzione al cambiamento e alle tecnologie che possono rivelarsi utili nel raggiungimento degli obiettivi progettuali, di redditività e di soddisfazione dei clienti;
- svolgere nei modi e nei tempi previsti i compiti assegnati
- Sfruttare e migliorare tutte le opportunità del lavoro di squadra
- Coordinare le attività del reparto programmazione macchine e attrezzeria al fine di fornire alla produzione tutti gli elementi per programmare il lancio degli ordini di lavoro.
Di cosa ti occuperai?
Nel processo produttivo vetreria
Su richiesta del Resp. Vetreria, in caso di nuovi vetri ordinati dai clienti ha il compito di soddisfare la richiesta in maniera autonoma in base a criteri di impegno condivisi con la Direzione Tecnica e obiettivi di consegna, comprensivi dei disegni di tali articoli e relative attrezzature necessarie, partendo dai disegni forniti dal cliente, realizzandoli con le modalità convenute e secondo i criteri di rappresentazione definiti dai requisiti tecnici e di qualità (cartiglio, tolleranze, quote di riferimento, ecc.).
Nel processo di realizzazione prototipo e preserie
Il coinvolgimento inizia con l’emissione della richiesta da parte del Resp. Vetreria e si conclude con la realizzazione e consegna della preserie.
Interfacce principali:
- Direzione Vetreria e Commerciale: ricevono i dati (tecnici e di costo) relativi al nuovo prodotto vetrato.
Indicatori di risultato:
- Time to market
- Qualità della documentazione rilasciata
- Differenza fra i costi del prodotto e il preventivo di costo elaborato in fase di preventivazione
All’avvio del processo il Progettista Referente UT Vetreria deve predisporre la documentazione necessaria per lo sviluppo del prototipo. Tali documenti contengono:
- i principali dati di input (disegni, e-mail, norme, specifiche, date ecc.);
- i tempi concordati per la realizzazione dei prototipi o della preserie;
Nella fase di prototipazione, il Progettista Referente di UT Vetreria deve supportare, insieme alla Direzione Tecnica, la verifica della completezza delle informazioni contenute nei documenti forniti.
Resta a carico del Progettista la responsabilità sulla qualità tecnica dei documenti realizzati: funzionalità del prodotto, rispetto delle specifiche e delle esigenze del cliente, producibilità, standardizzazione dei componenti impiegati, rispetto degli standard e delle politiche di progettazione dell’azienda.
La fase di prototipazione si chiude ufficialmente al ricevimento del benestare controfirmato dal cliente.
Al ricevimento della comunicazione del benestare alla preserie da parte del cliente, che viene inviata dal Commerciale via e-mail, il progettista deve emettere i disegni esecutivi per la produzione in serie.
Chi cerchiamo?
Cerchiamo un profilo esperienza nell’ambito della produzione di prodotti vetrati (pannellature in vetro, porte in vetro per veicoli industriali, finestre in vetro per autoveicoli); è gradita esperienza di circa 5 anni.
Conoscenza ed uso di Creo 10 PTC, o di almeno Creo 9 PTC.
Diploma in Meccanica o Titolo di laurea in Ing. Meccanica
Necessario un buon grado di autonomia, capacità di rispettare tempi richiesti e impegno concordato, curiosità e desiderio di evolversi
Capacità di pensiero critico e problem solving
Caratterialmente apert*, capace di lavorare in team e di fare gruppo
Ottima conoscenza del pacchetto Office
Gradita ma non necessaria conoscenza di Ad Hoc Enterprise – livello sufficiente
Gradito domicilio o residenza non oltre i 30 Km dalla sede (Maranello – MO).
È richiesta disponibilità a operare in-office.
Buon inglese.
Cosa offriamo:
Contratto di assunzione a tempo indeterminato.
RAL variabile a seconda dell’esperienza e delle abilità che verranno valutate durante l’iter di selezione.
Premio di produzione. Buoni pasto del valore di 6€ al giorno con app mobile. Welfare e gratifica natalizia.
Possibilità di contribuire in maniera tangibile al potenziamento di un Team dal forte know-how tecnico sulla produzione manifatturiera di veicoli industriali, nonché dell’area R&D.
SEDE DI LAVORO: Maranello (Modena)
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
Perché lavorare con noi
Partner di leader globali
Collabori con i principali player mondiali del settore transport e material handling, contribuendo a progetti che hanno un impatto reale.
Ambiente internazionale
Lavori in un contesto stimolante e multiculturale, dove ogni giorno è una sfida che arricchisce competenze e prospettive.
Qualità e sostenibilità al centro
Entri in un’azienda che investe in processi certificati, tecnologie efficienti e materiali sicuri, con un impegno costante verso l’ambiente e le persone.